Gesunde Mitarbeitende sind die Voraussetzung für erfolgreiche Unternehmen. In diesem Beitrag erfahren Sie alles Wichtige über den Ablauf, die gesetzlichen Vorgaben und die Vorteile von Vorsorgeuntersuchungen am Arbeitsplatz in Österreich.

Präventive Maßnahmen lohnen sich nicht nur für den Einzelnen, sondern sind gerade auch am Arbeitsplatz sinnvoll. Wir zeigen, warum Vorsorge so wichtig ist und warum auch Arbeitgeber in Maßnahmen zur Prävention am Arbeitsplatz investieren sollten.

Gesundheitsuntersuchungen am Arbeitsplatz sind eine Investition in die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden und die Zukunft Ihres Unternehmens. Erfahren Sie in diesem Beitrag, wie Mavie Ihnen dabei hilft, ein gesünderes und produktiveres Arbeitsumfeld zu schaffen.

Jeder Arbeitgeber, der sich bereits mit dem Thema Gesundheitsförderung, Personalmanagement oder Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) auseinandergesetzt hat, kennt diese Begriffe nur zu gut – Fachkräftemangel, demographischer Wandel, Aging Workforce und viele krankheitsbedingte Fehlzeiten. Unternehmen sind mehr denn je gefordert, diesen Entwicklungen mit geeigneten Maßnahmen entgegenzuwirken oder diese auszugleichen. In diesem Zusammenhang nimmt auch die Gesundheitsförderung durch den Arbeitgeber an Bedeutung in der modernen Unternehmensstrategie zu. Denn häufig bestimmt die Gesundheit der Mitarbeiter auch die Gesundheit des Unternehmens selbst. Wir zeigen, was eine Betriebliche Gesundheitsförderung ausmacht und welche Möglichkeiten der Finanzierung es gibt.

Der Begriff Prävention wird häufig im medizinischen Kontext verwendet, doch was bedeutet er genau und in welchen anderen Bereichen wird Prävention ebenfalls angewendet? Welche verschiedenen Präventionsarten es gibt, was das Präventionsparadox und der Unterschied zwischen Prävention und Prophylaxe ist und warum Prävention so wichtig ist, erfährst Du in diesem Artikel.